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典型案例

以案说法 | 这种情况下,没有劳动关系单位也要承担工伤责任!

劳动关系是劳动者与用人单位之间的法律关系,劳动者接受用人单位的管理,从事用人单位安排的工作,成为用人单位的成员,从用人单位领取劳动报酬和受劳动保护。若缺乏证据表明双方之间具备上述要素的,则难以认定双方存在劳动关系。

2021-04-09

以案说法 | 百善孝为先

百善孝为先,孝道是中华民族传承了数千年的美德,也是社会主义核心价值观的重要内容。成年子女赡养老人是法定义务,应当履行对老年人经济上供养、生活上照料和精神上慰藉的义务,照顾老年人的特殊需要。

2021-03-24

以案说法 | 说说离婚这个事情

毫无疑问,处理离婚,是一个人一生所面临的最困难的挑战。离婚,分为两种,即协议离婚和诉讼离婚。诉讼离婚的,人民法院对离婚案件的判案标准无外乎三点:离婚、子女抚养、财产分割。

2021-03-03

包工头的雇员受伤,发包人是否应当承担用工责任?

劳社部发(2005)12号《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条规定:“建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人,对该组织或自然人招用的劳动者,由具备用工主…

2021-02-07

以案说法 | 行使撤销权的法定理由

合同具备可撤销的原因,是行使合同撤销权的前提条件。根据当时案件适用《合同法》第54条的规定,合同可撤销的原因有重大误解、显失公平、欺诈、胁迫、乘人之危五种情形。并且特别规定,一方以欺诈、胁迫手段订立的合同,只有损害国家…

2021-02-05

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